2022年公务员面试备考:职位匹配度题型
2022-04-22 10:30:39 | 查看人数 | 来源:渝岸公考
职位匹配度考题需要回答三点
【经典例题】
有人形容公务员考试是“报考要勇气,考上靠才气,落榜别丧气,再考显豪气。”结合自己实际报考经历谈谈体会。
【答题要点】
(1)这几句话说得是当前很多人报考公务员,出现了公务员考试热的现象。因为现在报考公务员的人很多,如浙江省有19万人报考公务员,平均每个职位有三、四十人报考,竞争非常激烈。
(2)自己所报职位的情况,当时也是经过一番思想斗争的,所以“报考要勇气”。
(3)自己职位报考情况,而要在这么激烈的竞争中脱颖而出,必须有真本事,所以“考上靠才气”。我的情况介绍。
(4)如果没有考上,也属于正常,所以“落榜别丧气”。
(5)而落榜后还再一次报考公务员,确实具有“明知山有虎,偏向虎山行”的气概,所以“再考显豪气”。
(6)表态。如果考上公务员,怎么样。
注意:这种题,首先要抓总,其次分点论述,最后表态。
【答题总结】
求职动机与拟任职位的匹配性的相关问题虽然貌似很多,就其本质,实际上只有三个问题。题型变化的目的,只是为了诱导出考生在这三个方面的真实想法︰
1、公务员是一份什么样的工作为保证良好的阅读体验,建议不要缩放浏览器大小哦~
2、你为什么要选择公务员
3、你成为公务员后的计划
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